Le Collège Voltaire de Lourches (2) Le syndicat SUD défend les victimes des « abus d’autorité ».

Publié: 20/03/2015 dans B 1 Harcèlement Moral Hiérarchique ou douce bienveillance ?, B 6 Les syndicats d'enseignants sont-ils totalement corrompus ?, Le Collège Voltaire de LOURCHES (59)

« Le pouvoir ne donne pas tous les droits » rappelle une banderole devant le collège Voltaire de Lourches.

Qui défend là-bas les victimes du harcèle des « abus d’autorité » ? Le syndicat SUD EDUCATION.

Philippe, Jeanne, et Marie.

 

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Ci-dessous article de Valérie AUBERT, 19 septembre 2014, La Voix du Nord

http://www.lavoixdunord.fr/region/des-agents-du-college-de-lourches-en-greve-le-conseil-ia15b36974n2388711

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Des agents du collège de Lourches en grève, le conseil général appelé à la rescousse

Publié le 19/09/2014

PAR VALÉRIE AUBERT

Le bras de fer continue au collège Voltaire. Comme ils l’avaient annoncé, une partie des agents de l’établissement a fait grève, hier, pour protester contre un « abus d’autorité » de la gestionnaire. Conséquence, la cantine était fermée.

<br /><br /><br /> Syndicalistes et agents attendent désormais les conclusions de la réunion de lundi entre le conseil général et la direction du collège pour définir la suite de leur mouvement.<br /><br /><br />

LOURCHES. Les 200 élèves du collège Voltaire et les 200 du primaire qui déjeunent habituellement au sein de l’établissement ont dû prendre leur repas ailleurs hier midi. Le restaurant scolaire était fermé, conséquence du mouvement d’action des agents chargés de la restauration et de l’entretien. Soutenus par le syndicat SUD, ils ont installé un piquet de grève devant l’établissement. Six agents sur huit selon le syndicat, quatre selon le principal, ne sont pas venus travailler. Leurs motifs de protestation visent la gestionnaire du collège, Sabine Murez, à qui ils reprochent principalement un « abus d’autorité ». Selon le personnel de cuisine, les propos qu’elle a tenus dans nos colonnes vendredi (non-respect du fait maison, manquement aux règles d’hygiène) sont « mensongers ». Les employés affirment avoir « des preuves » de ce qu’ils avancent. « On respecte les procédures ! » Et d’ajouter : « On a assez d’ancienneté pour connaître notre travail ! »

Les dames chargées de l’entretien, de leur côté, déplorent que leurs emplois du temps aient été établis « sans avoir été consultées ». Des plannings qui, selon elles, leur imposent un volume horaire trop lourd. L’une d’elle fond en larmes en expliquant qu’en raison de problèmes de santé, elle ne peut pas travailler dix heures par jour deux jours consécutifs. Une autre estime que les horaires de l’an dernier (12 heures – 19 h 30) conviennent tout à fait, et qu’il ne sert pas à grand-chose d’être présentes dès 7 h 15, comme il leur est demandé. La gestionnaire leur reprocherait aussi de ne pas aider les employés communaux à la plonge le midi. « C’est faux !, clament les agents. On y va à tour de rôle, ça fait partie de notre travail ! »

Le principal, Jean-Paul Stachowski, fait bloc derrière sa gestionnaire. « Si elle a fait des choses, c’est par mon initiative. » À propos de l’hygiène en cuisine, il explique : « On a eu un rapport des services d’hygiène en juin, qui mettait certaines choses en avant, auxquelles il fallait remédier. » D’où les contrôles effectués par Mme Murez. Le principal justifie aussi les recommandations qu’elle a pu effectuer au sujet des menus : la lutte contre l’obésité est au cœur du projet d’établissement depuis 2007.

Comment débloquer la situation ? Pour lui, la solution est entre les mains du conseil général, l’employeur des agents. Il fait aussi appel au « sens civique » de ces derniers. Des représentants du Département sont attendus lundi au collège pour rencontrer la gestionnaire et le principal.

 

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Ci-dessus article de Valérie AUBERT, 19 septembre 2014, La Voix du Nord

http://www.lavoixdunord.fr/region/des-agents-du-college-de-lourches-en-greve-le-conseil-ia15b36974n2388711

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